A. Fortalecimiento de las comunidades guaraníes de Kereimbarenda, Ingre y Guakareta (Bolivia) Fortalecimiento de las comunidades. Defensa del territorio y aprovechamiento sostenible de los recursos naturales.
A. Fortalecimiento de las comunidades guaraníes de Kereimbarenda, Ingre y Guakareta (Bolivia) Fortalecimiento de las comunidades. Defensa del territorio y aprovechamiento sostenible de los recursos naturales.

Datos identificativos
A. Fortalecimiento de las comunidades guaraníes de Kereimbarenda, Ingre y Guakareta, departamento de Chuquisaca (Bolivia), consolidando su gobernabilidad territorial mediante estrategias de defensa del territorio y aprovechamiento sostenible de los recursos naturales.
Datos relativos al proyecto
El proyecto tiene como objetivo general contribuir a consolidar los territorios indígenas de la Nación Guaraní y al aprovechamiento sostenible de los recursos naturales en el Chaco boliviano. Pretende fortalecer las estrategias de gestión territorial indígena de las organizaciones guaraníes de Keireimbarenda, Ingre y Guakareta para avanzar en la implementación de sus agendas estratégicas y el ejercicio de sus derechos con equidad, a través de 2 estrategias: 1) las capacidades de hombres y mujeres guaranís de base, y jóvenes para el posicionamiento, incidencia e implementación de sus propuestas interna y externamente, 2) el acceso y aprovechamiento equitativo y sostenible a los recursos naturales y la incorporación de innovaciones tecnológicas como estrategias de adaptación a los efectos del cambio climático.
En todas las fases del proyecto se considerará el enfoque de equidad de género y generacional, y de interculturalidad.
RESULTADOS
1. Fortalecidas las capacidades y actitudes de liderazgo e incidencia política de las mujeres y jóvenes guaraníes, para la defensa y ejercicio de sus derechos en las capitanías y organizaciones indígenas.
2. Productores y productoras guaraníes incorporan innovaciones tecnológicas para la sostenibilidad ambiental en sus sistemas agropecuarios, garantizando la diversidad y el valor agregado en sus productos.
3. Comunidades indígenas guaraníes gestionan de manera sostenible los recursos naturales de su territorio, adecuando su uso y manejo a través de una estrategia de adaptación al cambio climático.
4 (seguimiento): Tres informes trimestrales realizados durante la ejecución del proyecto.
Un informe final realizado y entregado al culminar el proyecto.
Auditoría externa, sobre la ejecución del proyecto
ACTIVIDADES
ACTIVIDADES RESULTADO 1
1. Curso de formación en liderazgo e incidencia política. (1 curso/año, total 15H y 15M)
2. Encuentros zonales entre mujeres guaraníes. (1 encuentro/Capitanía/año: Ingre, Guakareta y Kereimbarenda) (1 encuentro por zona por año)
3. Encuentros departamentales entre mujeres guaraníes de Chuquisaca. (1 encuentro por año; total 2)
4. Curso de formación en liderazgo político para de jóvenes guaraníes. (1 curso por año; total 2 cursos)
5. Encuentros zonales y regional entre jóvenes guaraníes. (1 encuentro zonal por año, y 1 encuentro regional el año 2)
6. Talleres comunales de análisis de las relaciones de poder entre hombres y mujeres y promoción de igualdad de oportunidades. (5 talleres comunales por año: total 10 talleres)
7. Asambleas zonales para elaboración o seguimiento de las agendas estratégicas de las organizaciones indígenas de Guakareta, Kereimbarenda e Ingre. (2 asambleas por Capitanía por año; total 12 asambleas)
8. Talleres comunales sobre seguimiento a las COM Huacareta y Villa Vaca Guzmán.
9. Talleres comunales sobre seguimiento a las COM Huacareta y Villa Vaca Guzmán. (22 talleres comunales/año)
10. Sistematización audiovisual del proceso de participación y empoderamiento de la juventud guaraní. (en el año 2)
ACTIVIDADES RESULTADO 2
1. Talleres comunales de capacitación técnica sobre: sistemas agroforestales, sanidad vegetal y animal, producción de miel, huertos agroecológicos, transformación y comercialización de productos, cría y manejo de bovinos.
2. Encuentros zonales entre productores/as para analizar avances de su agenda productiva. (2 encuentros zonales por año; total 4 encuentros)
3. Talleres zonales de capacitación sobre producción agroecológica y recuperación de semillas nativas. (2 talleres zonales por año; total 4 encuentros)
4. Implementación de iniciativas productivas e innovaciones tecnológicas (SAF a secano, meli y apis, transformación de granos, cria y manejo de bovino, sistema de agua para riego, cría de peces en estanque.)
5. Intercambio de experiencias entre productores y productoras sobre innovaciones tecnológicas para la producción agroecológica (1 intercambio el año 1)
6. Diseño de un plan estratégico de comercialización para la venta de productos con valor agregado. (2 viajes por año; total 4)
7. Curso de capacitación especializada en Manejo de Recursos Naturales para la Ganadería Comunitaria Sostenible.
ACTIVIDADES RESULTADO 3
1. Talleres comunales de capacitación técnica sobre: gestión del agua y técnicas de manejo del bosque nativo. (4 talleres por año; total 8 talleres)
2. Talleres zonales de capacitación sobre gestión integral de los recursos naturales con énfasis en recursos hídricos y construcción de propuestas.
3. Reuniones de incidencia ante decisores de los gobiernos locales sobre gestión de RRNN con énfasis en la gestión del agua
4. Intercambio de experiencias sobre la gestión integral de los recursos naturales.
5. Documental/reportaje audiovisual sobre las experiencias de producción agroecológica y gestión sostenible de los RRNN
ACTIVIDADES RESULTADO 4
1. Elaboración de línea base del proyecto
FECHA INICIO
20/04/2019
FECHA FIN
19/04/2020
OBJETIVOS GENERALES
Contribuir a la consolidación de los territorios indígenas de la Nación Guaraní, mejorando las condiciones de vida de sus comunidades.
Sector de intervención
ODS 5 Igualdad de Género, ODS 13 Acción por el Clima,
Alineación del proyecto con la agenda 2030
Gobernabilidad
Presupuesto
Beneficiarios directos
La población beneficiaria directa del proyecto en el ámbito organizativo son 804 hombres y 804 mujeres, adultos y jóvenes, que conforman 804 familias de 26 comunidades. En el ámbito productivo son 261 hombres y 261 mujeres